七月骄阳似火，在五局运营基层一线，3位共产党员以赤诚之心扎根岗位，他们的身影比阳光更炽热，金色光晕投映在左胸的党徽上，那抹鲜红格外夺目。这个“七一”，透过他们坚守岗位的背影，读懂“为人民服务”这一庄严承诺的内涵。

胡志明：扎根云岭的“一线书记”

凌晨的电话铃声，往往是紧急任务的号角。2025年6月10日凌晨2时35分，云南红河州突降暴雨，高速路边农田排水系统崩溃，泥沙倾泻至路面，睡梦中的胡志明接到险情电话后，迅速集结由12名党员和团员青年组成的应急抢险队伍，携带机械设备奔赴现场。

现场，暴雨裹挟着雷电，能见度不足10米。胡志明的指挥声穿透雨幕：“隧道口绝不能堵！泥沙堆积很容易造成车辆事故，大家加把劲，尽快恢复道路畅通！党员跟我上！”从凌晨到午后，这支队伍清运泥沙和污水，连续作战11小时，终于在次日13时完成道路抢通。顾不上休息，胡志明又带领技术人员对全线桥梁、高边坡、排水设施等重点部位开展拉网式排查。

这样的抢险，在2022年胡志明因业务调整调任五局红河州项目后常有发生，面对基层工作的繁杂，胡志明积极探索党业融合新路径，他牵头编制的《防汛应急处置预案》细化出适应项目的险情处置流程，同时还划分“党员责任段”，保证每个收费站、每段边坡都有党员挂牌负责，“党建工作不是孤立的，只有与业务工作深度融合，才能真正发挥引领作用。”这是他的工作信条。

截至2025年，红河州项目累计开展15次实战化防汛演练，涉及模拟夜间极端天气、隧道抢险等多方面，锤炼出项目“15分钟响应、1小时处置”的应急能力，同时，积极联动属地交通、应急部门，构建协同高效的应急联动机制，在一次次实战磨合中提升了区域联防联控水平。

自2003年加入五局，从国内培训中心到海外科特迪瓦苏布雷水电站，再到如今的云南红河，22载春秋流转，胡志明的足迹跨越山海，丰富的阅历积淀成应对复杂局面的从容与智慧。然而，他最为珍视的，是长期扎根一线淬炼出的基层工作法，“基层工作既要压实‘政策基石’，也要铺好‘情感沥青’。”

胡志明的工作簿密密麻麻写着业务要点和群众心声，“让群众理解支持，帮助他们工作好、生活好、成长好，是职责所系。”他说，“党支部是党员和群众的‘主心骨’，思想建设是凝聚人心的关键。”因此，他常常化身“思想园丁”，通过定期与党员、群众开展的谈心谈话来了解他们的所思所想所惑。

“食堂饭菜合不合胃口？工作压力大不大？和同事相处得怎么样？” 家常话语像一把钥匙打开了大家的心扉。一次，一名新入职员工因工作节奏快，总是出错，渐渐变得沉默寡言、情绪低落。胡志明注意到他的异样后，主动约他到办公室谈心。一下午的时间里，从工作上的困惑聊到职业规划，胡志明还分享了自己初入职场时的糗事和成长经历。后来，这名员工逐渐适应了工作，还成为了项目的业务骨干。

兼任项目工会主席的胡志明还尤其关注团队成员的成长、身心健康和婚恋情况。2024年，他带领职工将收费站旁 的半亩荒地改造成“绿美基地”，种植的蔬果既丰富了食堂，也成为青年员工的劳动教育课堂；职工趣味活动、集体生日会、七夕联谊……3年60余场群团活动，让红河州项目充盈着“家”的温暖，“幸福五局”在云南山岭间有了具象表达。

赖川：党务战线上的“创新引擎”

2018年5月，赖川加入五局江津至习水高速项目，成为一名基层党务工作者。作为地道的“川渝妹子”，她身上有着直爽的性格和干事的激情，“这份‘家门口’的工作，让我成长、收获了许多，我热爱这份工作！”赖川笑着说。

彼时，赖川或许未曾预料，自己将在党务这片看似“务虚”的阵地上，以实干和创新浇灌出“务实”之花，成为激活支部活力、引领团队成长的“关键变量”。

初握党务工作接力棒，面对“三会一课”、组织生活、党员发展、党费收缴等一套严谨规范的工作流程和大量专业性文本要求，赖川坦言：“心里直打鼓，党建工作这么专业精细，我能干好吗？”这份忐忑，源于对责任的敬畏。然而，她所拥有的“不服输”精神让她选择了迎难而上。

赖川开始了自己的“取经之路”，靠着一股“钻”劲，她迅速跨越了“入门关”，渐渐地，从生涩到熟练，她已经能够独立进行党务工作授课了。不满足于按部就班，赖川思考着党建工作的“活力密码”，针对项目党员分散、集中学习难的问题，她率先搭建“线上学习矩阵”：利用“学习强国”平台推行“每日一题”打卡，在企业微信群开设“党史微课堂”。“线上平台为我们的学习提供了很大便利，现在大家在通勤路上就能学理论，党员同志们的学习热情也越来越高。”赖川说。

如何让理论学习不止于“知道”，更能“入心入脑、指导实践”？这是赖川自2022年起持续思考的“进阶命题”，她坚信触动心灵的教育最有效，她从厚重的党史中汲取智慧，大力推动“行走的党课”与“情景式教育”，“我们去了王良同志纪念馆、重庆大轰炸‘六五’惨案史实展馆等红色教育基地，让大家在历史遗迹中感悟初心使命，同时，我们加强与重庆地方党组织及优秀企业的党建交流合作，相互学习，才能拓宽思路，共同提高。”

当传统宣教方式吸引力下降，“新办法”在哪里？对此，赖川展现出党务工作者的“破壁”勇气——利用业余时间学习新媒体制作、活动策划等知识，深入研究党建优秀案例，大胆尝试短视频、微信期刊等新媒体宣传形式。功夫不负有心人，一系列创新举措让项目党建工作面貌一新，从“规定动作到位”走向“自选动作出彩”，支部的凝聚力、影响力显著提升，赖川本人也实至名归地荣获“优秀党务工作者”称号。

赖川的党务工作不止于案头。2022年，彼时依然在疫情肆虐期间，一次刷朋友圈，她看到属地社区的工作人员在招募志愿者，敏锐地捕捉到社区的困难，当即迅速对接需求，组织项目5名党员成立“爱心义剪队”，定点解决居民“头等大事”，并投身防疫物资配送一线。“能为大家做点事，很值得。”赖川朴实的心声道出党员本色；2024年，当项目负责工会的同事休产假，她主动扛起策划年度劳动技能竞赛的重担，多方协调、周密部署，确保了涵盖7个项目的竞赛圆满成功。

赖川说：“基层党务工作天地广阔，大有可为。”从“党务小白”到“行家里手”，她始终保持着那份“啃硬骨头”的热忱与韧劲。

杨帅：退伍不褪色的“道路卫士”

“高速路巡不是开车兜风，是用眼睛‘扫雷’。”杨帅的巡逻车里常备望远镜和对讲机，从业7年来，他和同事累计处理高速路上的隐患、做出社会贡献近百次。

2017年11月，结束了5年的军旅生涯，杨帅告别嘹亮的军号和熟悉的战友，他的人生迎来新的选择，脱下那身浸染着汗水和使命感的橄榄绿，换上象征责任与速度的深蓝色路巡制服，身份的转变清晰可见，然而，刻在他内心深处的那份“守护”使命，却从未有过丝毫动摇。

“在部队，守护的是国家森林资源和人民生命财产；在高速上，守护的是万千司乘的平安出行路。岗位不同，战场不同，但‘人民至上、生命至上’的信念是相通的。”杨帅如是说。2018年4月，他以一名“新兵”的姿态加入五局江津至习水高速项目，从一名专职安全员做起。面对全新的领域、复杂的路况和潜在的风险，杨帅没有丝毫退缩，军旅生涯锻造出的严谨细致、令行禁止、勇于担当的优良作风，成为他快速适应并胜任新岗位的“加速器”。

2024年5月10日，江津至习水高速项目发生货车侧翻事故，货物散落，人员受伤被困车内，杨帅火速抵达，在等待专业救援时，他一边对被困驾驶员喊话“坚持住，救援马上到！”稳定其情绪，一边组织同事争分夺秒清理散落玉米袋，为后续救援创造有利条件。最终被困者成功获救。“看到大家平安，我的心才放下。”杨帅的欣慰发自肺腑。

2025年，凭借过硬的素质和突出的表现，杨帅成长为独当一面的渝蓉项目路巡安全处处长。守护高速公路的安宁，非一人之力可及，来到渝蓉项目的杨帅思考着：“如何将路巡队伍打造成一支关键时刻‘拉得出、冲得上、打得赢’的尖兵？”

杨帅将在部队带兵的经验与高速路巡实际相结合，建议在渝蓉项目路巡团队中推行“半军事化”管理，除了基础训练，他还着重强化车辆自燃、危化品泄漏、多车连环追尾等复杂场景的演练，要求队员熟练掌握预案流程、装备使用和协同配合，每一次演练都力求贴近实战，复盘总结，不断优化。

2025年3月10日，一场高速车辆事故验证了这支“铁军”的成色，当日，一辆大型货车在渝蓉高速发生自燃，熊熊烈焰瞬间包裹住整个车体，杨帅带着队伍赶到现场，与救援人员并肩打响了一场争分夺秒的生命财产保卫战，仅用时20分钟，就将大火扑灭，最大限度保障了当事人的财产生命安全，让道路得以迅速恢复通行，这场漂亮的“歼灭战”，正是平时严格训练的实战检验。

从武警森林部队的“逆火英雄”，到高速公路上的“安全卫士”，杨帅的故事，堪称退伍军人“退役不褪色”的典范。

在五局遍布国内外的无数“细胞”单元里，还有许许多多默默无闻的“胡志明”、“赖川”、“杨帅”，他们用躬身实践的笃行、日复一日的坚守证明：共产党员的初心使命，就书写在为民服务的火热现场，镌刻在攻坚克难的前进征程之中。

党旗飘扬，当时代的接力棒传到新一代手中，这些基层党员的故事是对“不忘初心”最生动的诠释，是对七一最好的致敬。